书目详细信息
： 人力资源管理
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 7-111-18761-X:CNY56.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi eng |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 人力资源管理/.(美)韦恩 F.卡肖(Wayne F. Cascio)著/.王重鸣译 |
| 出版发行项： | 北京:,机械工业出版社:,2011.02 |
| 载体形态项： | 16,388页:;+图:;+26cm |
| 一般附注： | 人力资源与组织行为学经典教材 |
| 提要文摘： | 本书从读者在未来工作中不可避免要从事的对人事、资本、原材料和信息资源的管理出发，紧扣“生产率、工作——生活质量和利润”这一主题，从环境、雇佣、开发、薪酬、劳资关系协调等环节切入，将人力资源理论与实务紧密地结合在一起进行了阐述。 |
| 并列题名： | Managing human resources productivity, quality of work life, profits eng |
| 题名主题： | 劳动力资源 资源管理 教材 |
| 题名主题： | 劳动力资源 |
| 题名主题： | 资源管理 |
| 中图分类： | F241 |
| 个人名称等同： | 卡肖 (美) (Cascio, Wayne F.) 著 |
| 个人名称次要： | 王重鸣 (心理学博士，教授) 译 |
| 记录来源： | CN SDL 20111101 |