| ISBN/价格: | 978-7-5207-1532-4:CNY78.00 |
|---|---|
| 作品语种: | chi eng |
| 出版国别: | CN 110000 |
| 题名责任者项: | 无畏的组织/.埃德蒙森著/.刘娜, 薛阳译 |
| 出版发行项: | 北京:,东方出版社:,2020 |
| 载体形态项: | 14, 282页:;+图:;+22cm |
| 相关题名附注: | 其他题名信息取自版权页 |
| 提要文摘: | 尽管许多公司都在投资人才, 以期在当今的知识经济中赢得竞争, 但如果人们不能畅所欲言, 那么最优秀的人才就会被浪费掉。人类“适应”和“顺其自然”的本能与公司保持创新所必需的新想法、新解决方案和批判性思维的持续流动背道而驰。虽然不是每个想法都能出类拔萃, 但一个组织的文化决不能是压制、沉默、嘲笑或恐吓的。 |
| 并列题名: | Fearless organization eng |
| 题名主题: | 组织管理学 研究 |
| 中图分类: | C936 |
| 个人名称等同: | 埃德蒙森 著 |
| 个人名称次要: | 刘娜 译 |
| 个人名称次要: | 薛阳 译 |
| 记录来源: | CN 湖北三新 20210402 |