书目详细信息
： 薪酬管理 = Compensation management
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-81122-412-2:CNY29.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 210000 |
| 题名责任者项： | 薪酬管理 = Compensation management/.金延平主编 |
| 出版发行项： | 大连:,东北财经大学出版社:,2008 |
| 载体形态项： | 304页:;+24cm |
| 一般附注： | 21世纪工商管理类专业主干课系列教材 |
| 提要文摘： | 本书共分四篇，内容包括：“薪酬管理总论”、“薪酬制度微观构成”、“薪酬体系构建、运行及调整”、“薪酬支付及特殊主体薪酬管理”。 |
| 并列题名： | Compensation management |
| 题名主题： | 企业管理 劳动工资管理 高等教育 教材 |
| 题名主题： | 企业管理 |
| 题名主题： | 劳动工资管理 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 个人名称等同： | 金延平 主编 |