| ISBN/价格: | 978-7-5217-3274-0:CNY68.00 |
|---|---|
| 作品语种: | chi |
| 出版国别: | CN 110000 |
| 题名责任者项: | 激活组织/.吴晓波,徐光国,张武杰著 |
| 出版发行项: | 北京:,中信出版集团股份有限公司:,2021 |
| 载体形态项: | 16,356页:;+图:;+24cm |
| 丛编项: | “C理论”系列丛书 |
| 提要文摘: | 华为成立30多年,从一家民不见经传的小民营企业,成长为广受瞩目的标杆企业。除了对华为的欣赏与赞许,我们更希望问一句:“华为有没有能一言以蔽之的度过危机、基业长青的法宝?”事实证明是有的,任正非与华为在经历了几次大的危机之后,总结出了宝贵的成长经验:“方向大致明确,组织必须充满活力”。这本书对组织活力的概念、组织活力激发的困境等做了基本阐释,并结合华为前人力资源高管徐光国的亲身经历,以华为激发组织活力的实践为主线,系统梳理和总结了华为在个体层面、团队层面以及企业层面激发组织活力的逻辑与实操方法,为相关企业和管理者学习提供参考。 |
| 题名主题: | 通信企业 企业管理 经验 深圳 |
| 中图分类: | F632.765.3 |
| 个人名称等同: | 吴晓波 著 |
| 个人名称等同: | 徐光国 著 |
| 个人名称等同: | 张武杰 著 |
| 记录来源: | CN SDL 20240112 |