书目详细信息
： 薪酬管理
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-305-24236-6:CNY55.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 320000 |
| 题名责任者项： | 薪酬管理/.刘洪, 张正堂主编 |
| 出版发行项： | 南京:,南京大学出版社:,2021 |
| 载体形态项： | 286页:;+图:;+26cm |
| 丛编项： | 高等院校“金课”系列教材建设.人力资源管理专业 |
| 一般附注： | “十三五”江苏省高等学校重点教材 |
| 提要文摘： | 本书是在理论研究基础上, 不仅仅讲解具体概念、理论框架与方法技巧, 更重在分析其背后的科学原理、历史脉络, 帮助学生从总体上、历史的视角、情景而又权变地看待每一种理论与方法的实用性, 以期避免“知其然而不知其所以然”。本书重点清晰突出, 倡导学以致用。通过每章的开篇案例来帮助学生尽快进入主题, 列举学习目标以突出每章的重点内容。力求理论联系实际, 在每章的最后安排了每章精要、思考题、案例分析或相关阅读资料, 帮助学生在思考和联系中理解和把握本章内容。 |
| 分集： | 人力资源管理专业 |
| 题名主题： | 企业管理 工资管理 高等学校 教材 |
| 中图分类： | F272.923 |
| 个人名称等同： | 刘洪 主编 |
| 个人名称等同： | 张正堂 主编 |
| 记录来源： | CN 湖北三新 20210514 |