书目详细信息
： 绩效考核与薪酬设计实操
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5454-8292-8:CNY58.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 440000 |
| 题名责任者项： | 绩效考核与薪酬设计实操/.孙荣高著 |
| 出版发行项： | 广州:,广东经济出版社:,2022 |
| 载体形态项： | 262页:;+图:;+24cm |
| 一般附注： | 中小企业绩效管理实操必备工具书 落地版 |
| 提要文摘： | 本书围绕“功道云115系统管理模式”，结合当前企业管理的实际情况，用深入浅出的形式和易于理解的语言与实操工作，帮助更多的企业经营者与取走出绩效管理和薪酬设计的误区，本书系统地讲述了绩效考核与薪酬设计的原理、方法、工具、表格、落地流程、注意事项等，同时本书包含了作者在落地过程中各种行业的案例讲解。 |
| 题名主题： | 企业绩效 企业管理 |
| 题名主题： | 企业管理 工资管理 |
| 中图分类： | F272.5 |
| 中图分类： | F272.923 |
| 个人名称等同： | 孙荣高 著 |
| 记录来源： | CN SDL 20230218 |