书目详细信息
： 心理测量与人才选拔:人才测评技术科学化
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 7-5442-2905-X:CNY25.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 460000 |
| 题名责任者项： | 心理测量与人才选拔/.车宏生著 |
| 出版发行项： | 海口:,南海出版公司:,2004 |
| 载体形态项： | 185页:;+23cm |
| 丛编项： | 清华职业经理实用管理丛书 |
| 一般附注： | 清华职业经理训练中心指定教材 |
| 提要文摘： | 本书以心理测量为基本工具，对应聘人员从能力、个性品质、职业适应性、面向管理情景等方面来择优汰劣。配合每种测评方法，给出了便于操作的案例。 |
| 题名主题： | 企业管理 人员测评工程 教材 |
| 题名主题： | 企业管理 |
| 题名主题： | 人员测评工程 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 个人名称等同： | 车宏生 著 |
| 记录来源： | CN SDL 20140102 |