书目详细信息
： 信息捕手:组织中的反馈者与寻求者
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5218-0328-0:CNY26.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 信息捕手/.钱婧, 张伟, 陈萌著 |
| 出版发行项： | 北京:,经济科学出版社:,2019 |
| 载体形态项： | 200页:;+图:;+21cm |
| 相关题名附注： | 英文题名取自封面 |
| 提要文摘： | 本书共分为三个部分: 第一部分由第一章构成, 从总体上介绍了组织中的反馈信息, 探讨了反馈信息的价值以及组织中反馈信息的流动生态。第二部分内容包含第二章和第三章, 介绍了组织中的给予反馈行为。其中第二章介绍了什么是反馈给予, 第三章探讨了领导者如何有效的给出反馈。第三部分是本书的重点, 包含第四章到第六章, 介绍了组织中的反馈寻求行为。其中第四章介绍了反馈寻求行为的内涵, 第五章梳理了影响反馈寻求行为的因素, 第六章探讨了反馈寻求行为的实施效果。 |
| 并列题名： | Proactive behavior eng |
| 题名主题： | 管理组织学 |
| 题名主题： | 管理组织学 |
| 中图分类： | C936 |
| 个人名称等同： | 钱婧 (女) 著 |
| 个人名称等同： | 张伟 著 |
| 个人名称等同： | 陈萌 著 |
| 记录来源： | CN GUANGHUA 20200923 |