书目详细信息
： 量化考核方法的分配效能研究
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-109-28316-9:CNY58.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 量化考核方法的分配效能研究/.于海明, 于喜繁, 郭俊辉著 |
| 出版发行项： | 北京:,中国农业出版社:,2021 |
| 载体形态项： | 207页:;+23cm |
| 提要文摘： | 全书共分为八章, 主要内容包括: 资源稀缺和社会分工是量化考核的逻辑前提、标准化衡量是近现代工业文明的基石、市场经济对量化考核的助推和偏离、同质性劳动的量化考核绩效、异质性劳动的精确衡量问题、异质性劳动与同质性劳动的比较换算、克服制约科学衡量的主客观因素、程序公正与结果公正的统一是永恒的考核课题。 |
| 题名主题： | 企业管理 人事管理 考核 方法 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 个人名称等同： | 于海明, 著 |
| 个人名称等同： | 于喜繁, 著 |
| 个人名称等同： | 郭俊辉 著 |
| 记录来源： | CN 湖北三新 20220412 |