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： 新常态下我国劳动关系协调机制创新与国际比较研究
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5218-2203-8:CNY66.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 新常态下我国劳动关系协调机制创新与国际比较研究/.张嘉昕著 |
| 出版发行项： | 北京:,经济科学出版社:,2021 |
| 载体形态项： | 202页:;+24cm |
| 一般附注： | 教育部人文社会科学重点研究基地吉林大学中国国有经济研究中心文库 教育部人文社会科学研究青年基金: “新常态下我国劳动关系协调机制创新与国际比较研究”(16YJC710050) 项目资助 |
| 提要文摘： | 劳动关系是生产关系的重要组成部分, 是最基本、最重要的社会关系之一。本书稿的主题是新常态下我国劳动关系协调机制创新与国际比较研究, 第一章首先介绍研究背景与意义, 尔后是一个比较系统的文献综述。第二章是劳动关系理论综述, 对各种劳动关系理论进行了比较详细的梳理和总结。第三章是国外劳动关系协调的典型模式, 对国外具有代表性的劳动关系治理或协调模式进行了总结。第四章, 主要对新时代中国劳动关系协调机制问题的研究。 |
| 题名主题： | 劳动关系 对比研究 中国 国外 |
| 中图分类： | F249.26 |
| 中图分类： | F246 |
| 个人名称等同： | 张嘉昕 著 |
| 记录来源： | CN 湖北三新 20210927 |