书目详细信息
： 领导力变革的九个关键:why cutthroat management is over-and collaboration is in
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5699-3929-3:CNY49.80 |
|---|---|
| 作品语种： | chi eng |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 领导力变革的九个关键/.(美) 彼得·山克曼著/.Peter Shankman/.程慧敏译 |
| 出版发行项： | 北京:,北京时代华文书局:,2021 |
| 载体形态项： | 232页:;+24cm |
| 提要文摘： | 本书中, 彼得·山克曼介绍了多个以友善著称的CEO和企业创始人, 他们所在的企业是公关、营销、金融、科技、酒店等不同领域的领导企业。他们正在建立这个全新的协作世界的成功标准。本书中提出了九种错误的领导方式, 并给出解决方案, 探索了有效领导的新标志--忠诚、乐观、谦虚、重视客户服务、善于倾听, 并分析美国运通公司的肯尼斯·切诺特、百胜餐饮集团的总裁大卫·诺瓦克等是如何运用这些关键点为了员工建立起高效、开放、快乐的工作环境。 |
| 并列题名： | Nice companies finish first eng |
| 题名主题： | 企业领导学 |
| 中图分类： | F272.91 |
| 个人名称等同： | 山克曼 著 |
| 个人名称次要： | 程慧敏 译 |
| 记录来源： | CN 湖北三新 20210717 |