| ISBN/价格: | 978-7-5504-4621-2:CNY88.00 |
|---|---|
| 作品语种: | chi |
| 出版国别: | CN 510000 |
| 题名责任者项: | 企业一线员工体面劳动研究/.卿涛, 王婷著 |
| 出版发行项: | 成都:,西南财经大学出版社:,2020 |
| 载体形态项: | 272页:;+图:;+24cm |
| 一般附注: | 本书系教育部人文社科基金课题研究成果, 获西南财经大学中央高校基本科研业务费专项资金资助 |
| 提要文摘: | 本书将挖掘影响一线员工体面劳动感知的深层次原因, 探讨体面劳动感知对提升一线员工态度和行为的作用机理, 增强员工的职业荣誉感和自豪感, 激发员工工作的内在动机和主人翁意识。本书将界定企业一线员工体面劳动感知的内涵, 开发企业一线员工体面劳动感知的量表, 以认知行为理论、自我决定理论和社会交换理论为基础探讨体面劳动感知对员工态度和行为的影响机理。本书从员工视角来构建体面劳动感知的操作化定义, 拓展其在中国情境下的构建意义, 推进对企业一线员工工作体面性的专门研究, 为进一步深入开展体面劳动感知的研究提供实证基础。 |
| 题名主题: | 企业管理 职业培训 研究 中国 |
| 中图分类: | F279.232.921 |
| 个人名称等同: | 卿涛 著 |
| 个人名称等同: | 王婷 著 |
| 记录来源: | CN 湖北三新 20210407 |